jueves, 28 de noviembre de 2013

Recursos materiales


Los recursos materiales, en definitiva, son los medios físicos y concretos que ayudan a conseguir algún objetivo. El concepto es habitual en el ámbito de las empresas y de los gobiernos.







En la actividad cotidiana de una empresa, se pueden distinguir entre distintos tipos de recursos, tales como las materias primas, las instalaciones, las maquinarias y el terreno.

 Gracias a estos bienes tangibles, es posible manufacturar los productos o desarrollar la infraestructura necesaria para prestar sus servicios, dependiendo de su actividad.

Existen otros tipos de recursos de gran importancia para la operatoria de una empresa; ellos son los técnicos (como las patentes o los sistemas), los financieros (dinero en efectivo, créditos) y los humanos (las personas que trabajan en la organización).




Recursos informáticos

el mundo informático ha sufrido una gran transformación debido a la aparición de dispositivos móviles como tablets y smartphones.

El concepto "informática, ordenador, mesa de trabajo" se rompió hace tiempo con los portátiles. Pero la auténtica revolución ha llegado con la posibilidad de acceder a Internet desde cualquier lugar y dispositivo. Esta libertad de acceso ha dado paso a la aparición de aplicaciones online llamadas TIC o aplicaciones 2.0.

Aplicables a todas las áreas se caracterizan porque no precisan descargas, son free o sin coste y muy fáciles e intuitivas en su manejo. Su utilización aún no está generalizada pero empiezan a ser conocidas y están cambiando  la forma de trabajar.

QUE SON LOS RECURSOS INFORMÁTICOS?


Todos aquellos componentes de Hardware y programas  que son necesarios para el buen funcionamiento y la Optimizan del trabajo con Ordenadores y Periféricos, tanto a nivel Individual, como Colectivo u Organizativo, sin dejar de lado el buen funcionamiento de los mismos.
cuando hablamos de Recursos Informáticos en una empresa, entran en juego muchos más factores a tener en cuenta a la hora de adaptar los Recursos Informáticos y acotar la inversión económica.

Recursos humanos

Se denomina recursos humanos al trabajo que aporta el conjunto de los empleados o colaboradores de una organización. 
Se le llama a función o gestión que se ocupa de seleccionar, contratar, formar, emplear y retener a los colaboradores de la organización. Estas tareas las puede desempeñar una persona o departamento en concreto junto a los directivos de la organización.









El objetivo básico  es alinear el área o profesionales de los recursos humanos con la  de la organización, lo que permitirá implantar la estrategia organizacional a través de las personas, quienes son consideradas como los únicos recursos vivos e inteligentes capaces de llevar al éxito organizacional y enfrentar los desafíos que hoy en día se percibe en la fuerte competencia mundial. 
Es imprescindible resaltar que no se administran personas ni recursos humanos, sino que se administra con las personas viéndolas como agentes activos y pro activos dotados de inteligencia, creatividad y habilidades.


Generalmente la función de Recursos Humanos está compuesta por áreas tales como reclutamiento y selección, contratación, capacitación, administración o gestión del personal durante la permanencia en la empresa.
 Dependiendo de la empresa o institución donde la función de Recursos Humanos opere, pueden existir otros grupos que desempeñen distintas responsabilidades que pueden tener que ver con aspectos tales como la administración de la nómina de los empleados o el manejo de las relaciones con sindicatos,
Para poder ejecutar la estrategia de la organización es fundamental la administración de los Recursos humanos, para lo cual se deben considerar conceptos tales como la comunicación organizacional, el liderazgo, el trabajo en equipo, la negociación y la cultura organizacional.

Acá les dejamos un vídeo que explica muy bien los recursos humanos...esperamos que les sirva.












CUADRO DE LOS RECURSOS HUMANOS

Distribución y control de la energia

Sistemas 

sistema de control

 Es la parte del sistema de suministro eléctrico cuya función es el suministro de energía desde la subestación de distribución hasta los usuarios finales (medidor del cliente). Se lleva a cabo por los Operadores del Sistema de Distribuidores



Sistema de distribución

Los elementos que conforman la red o sistema de distribución son:
  • Subestación de Distribución: conjunto de elementos (transformadores, interruptores, seccionadores, etc.) cuya función es reducir los niveles de alta tensión de las líneas de transmisión (o transmisión) hasta niveles de media tensión para su ramificación en múltiples salidas.
  • Circuito Primario.
  • Circuito Secundario.
La distribución de la energía eléctrica desde las subestaciones de transformación de la red de transporte se realiza en dos etapas.
La primera está constituida por la red de reparto que  reparte la energía, normalmente mediante anillos que rodean los grandes centros de consumo, hasta llegar a las estaciones transformadoras de distribución. 
La segunda etapa la constituye la red de distribución. Esta red cubre la superficie de los grandes centros de consumo (población, gran industria, etc.), uniendo las estaciones transformadoras de distribución con los centros de transformación, que son la última etapa del suministro en media tensión.








miércoles, 27 de noviembre de 2013

recursos economicos

Recursos económicos




Los recursos económicos son los medios materiales o inmateriales  que permiten satisfacer ciertas necesidades dentro del proceso productivo o la actividad comercial de una empresa.

Estos recursos, por lo tanto, son necesarios para el desarrollo de las operaciones económicas, comerciales o industriales. Acceder a un recurso económico implica una inversión  de dinero: lo importante para que la empresa sea rentable es que dicha inversión pueda ser recuperada con la utilización o la explotación del recurso.


Por ejemplo: un campo es un recurso económico que permite el desarrollo de la agricultura. Dicho recurso puede volverse inviable desde el punto de vista económico si se encuentra en medio de la montaña o en alguna zona geográfica que requiera de demasiado dinero para su explotación.

Recursos científico-tecnologicos

Recursos científico-tecnológicos:

Cuando hablamos de recursos nos referimos a aquellos medios o bienes que se utilizan para producir objetos que sirven para satisfacer las necesidades del hombre

Maquinas y mecanismos:

Las máquinas simples son ingenios que utilizamos para realizar trabajos con menor esfuerzo. El plano inclinado, la rueda, la palanca, el tornillo y la polea son ejemplos de máquinas simples.

Los mecanismos tienen como objetivo transmitir y/o transformar el movimiento. La transmisión por poleas y correas, cadenas, engranajes, tornillo sin fin, piñón-cremallera, leva y biela-manivela son algunos ejemplos de mecanismos.
Ejemplos:






Acá les dejamos un blog sobre las maquinas y los mecanismos.     http://www.juntadeandalucia.es/averroes/recursos_informaticos/andared02/maquinas/

El movimiento de las maquinas

Si analizamos la mayoría de las máquinas que el ser humano ha construido a lo largo de la historia todas las maquinas tienen un movimiento el movimiento giratorio (rotativo o rotatorio) es el más corriente de los que pueden encontrarse en las máquinas, pero esto no quiere decir que sea el único.

     Si analizamos el funcionamiento de una cinta transportadora vemos que todo objeto que se coloque sobre ella adquiere un movimiento lineal en un sentido determinado, lo mismo sucede si nos colocamos en un peldaño de una escalera mecánica; Este mismo tipo de movimiento lo encontramos en las lijadoras de banda o las sierras de cinta. Es el denominado movimiento lineal continuo.
     Si analizamos el funcionamiento de una máquina de coser vemos que la aguja sube y baja siguiendo un movimiento lineal; lo mismo sucede con las perforadoras o el émbolo de las máquinas de vapor. A ese movimiento de vaivén que sigue un trazado rectilíneo se le denomina movimiento lineal alternativo.
     Si nos sentamos en el columpio de un parque y nos balanceamos, podremos observar que llevamos un movimiento de avance y retroceso describiendo un arco de circunferencia. Lo mismo le sucede al péndulo de un reloj, a los niños que juegan en el balancín de un parque, al palo de golf o a la mano mientras caminamos. Este movimiento aparece cuando una palanca gira sobre su fulcro con movimiento oscilante (giratorio alternativo).
     De todo lo anterior deducimos que existen 2 tipos básicos de movimientos: lineal y giratorio; que a su vez pueden presentarse de dos formas: continua y alternativa.

Cuando hablamos de movimiento giratorio nos estamos refiriendo, normalmente, al movimiento de un eje; mientras que cuando hablamos de movimiento circular solemos referirnos a cuerpos solidarios con el eje (ventiladores, péndulos, aspas, devanados de motores, pedales, palas de una rueda.

Las herramientas

Una herramienta es un objeto elaborado a fin de facilitar la realización de una tarea mecánica que requiere de una aplicación correcta de energía.
El término herramienta, en sentido estricto, se emplea para referirse a utensilios resistentes , útiles para realizar trabajos mecánicos que requieren la aplicación de una cierta fuerza física.1



Acá les dejamos un blog que habla sobre este tema

martes, 26 de noviembre de 2013

Metodos para producir productos


Métodos para producir productos

Este proceso se inicia con la identificación de oportunidades, para satisfacer al consumidor y continua llevándose a cabo las siguientes etapas:
  • Identificación de oportunidades
  1. Determinación del problema o demanda o necesidades a satisfacer 
  2. Condicionantes: restricciones recursos mercado y marco legal
  3. Generación de ideas
  4. Búsqueda de información sobre el tema a resolver
  • Diseño
  1. Comercial: demandas, fijación de precio y publicidad
  2. Diseño técnico *de un bien (establecer su forma, determinar sus materiales del proceso de construcción)* de un servicio (definir los componentes,etapas y flujos de información)
  3. Económico-financiero:estudio de costo y ganancia
  • Prueba:
  1. De mercado (estudio de la aceptación por parte del consumidor)
  2. Comportamiento propio del producto.
  • Especificaciones y producción:
  1. Planos(de aspectos relativos al producto,listado de materiales necesarios e instrucciones de fabricación
  2. Construcción del prototipo
  • Introducción: lanzamiento del producto al mercado.
Si la introducción no se realiza bien el producto deberá pasar de vuelta por la especificación y producción